пятница, 30 августа 2013 г.

Минтруд работает на все сотые

Кадровый советник (Тула) информирует:



 
 
Представлена окончательная перед внесением в правительство версия закона о страховании работников предприятий от невыплаты зарплаты при банкротстве работодателя через Фонд социального страхования (ФСС). Минтруд не отказывается от символического повышения ставок сборов в социальные фонды: ФСС, согласно его планам, должен с 2014 года, несмотря на обещания Кремля и Белого дома, увеличить тариф на чисто символические 0,05% от фонда заработной платы.
Минтруд представил итоговый вариант законопроекта "Об обязательном социальном

Наемным работникам недоплачивают

Кадровый советник (Тула) информирует:




 

Альтернативные профсоюзы требуют роста зарплат для наемных работников. В августе они планируют провести ряд пикетов и митингов в двадцати регионах России.
В следующем году минимальная зарплата вырастет на 350 рублей и сравняется со стоимостью простого мобильного телефона.
Депутаты предложили перейти на почасовую оплату. В этом случае минималка поднялась бы до 16 тысяч. Идею забраковал министр труда, сказал, что система хорошая, но в кризис страдают сильнее те, кому платят по часам.

Зарплаты наемных работников не устраивают альтернативные профсоюзы. Намечается

четверг, 29 августа 2013 г.

Россияне не говорят о зарплате по разным причинам.

Кадровый советник (Тула) информирует:

Россияне предпочитают скрывать свои доходы даже от друзей и родственников. А каждый шестой не скажет правду о реальной сумме своего заработка вообще никому. 


Чаще всего информацией о своем заработке россияне делятся с женами и мужьями (56%). На втором месте по степени информированности — родители: не скрывают размер заработка от своих отцов и матерей 42% опрошенных. 27% респондентов не утаивают величину своих доходов от друзей, еще 12% - от прочих родственников: "Честно отвечаю всем, сколько зарабатываю. Не скрываю". Каждый шестой (17%) имеющий работу не говорит правду о реальной сумме своего заработка никому, включая даже самых близких, сообщает портал Superjob.
Со своими супругами делятся информацией о доходах 62% мужчин и всего 49% женщин. Зато женщины более откровенны с родителями и друзьями: 47% россиянок не скрывают доходы от своих

среда, 28 августа 2013 г.

17 шагов, которые помогут справиться с потерей работы и найти новое «место под солнцем». Часть 5-ая.

Кадровый советник (Тула) информирует:

17 шагов, которые помогут справиться с потерей работы и найти новое «место под солнцем». Часть  5-ая.

Шаг 15: используйте правильный E-mail-адрес

По большей части поиск работы происходит в режиме онлайн, поэтому убедитесь, что вы используете для этого подходящий адрес электронной почты. При поиске новой работы всегда используйте свой персональный адрес электронной почты. Убедитесь, что адрес составлен грамотно - например, имя.фамилия @сервисный провайдер.ru\com. Другим возможным вариантом является покупка персонализированного домена. Такой подход обеспечит конфиденциальность и поможет разделить сообщения на рабочие и личные.
Не используйте в адресе ники, которые могут подпортить впечатление о вас у будущего

27% молодых россиян не трудоустроены

Кадровый советник (Тула) информирует:


В России 27% молодых людей в возрасте до 25 лет являются безработными. Такую статистику привёл глава Федерации независимых профсоюзов России Михаил Шмаков на заседании РСПП, пишут РИА Новости. 

По словам Шмакова, безработица среди молодёжи обусловлена тем, что выпускники школ в 90% случаев предпочитают

Оставят ли посещение музеев бесплатным для студентов...?

Кадровый советник (Тула) информирует:


Сразу несколько депутатов, один сенатор и кандидат в мэры Москвы выступают за возвращение студентам возможности посещать музеи бесплатно. Отмена музейных льгот неожиданно стала одной из обсуждаемых норм нового закона "Об образовании", который вступит в силу с первого сентября.  

После принятия нового закона об образовании самой обсуждаемой темой неожиданно стала отмена бесплатного посещения музеев для студентов. С 1 сентября студенты смогут посещать музеи на общем основании, то есть им придется платить 150–250 рублей за билет. Петицию Российского студенческого союза на

В 62% российских компаний оценка рекрутинга не ведется

Кадровый советник (Тула) информирует:


Только в 22% компаний руководство системно отслеживает эффективность работы отделов персонала. Остальные либо не знают о современных методах оценки работы рекрутеров, либо не считают необходимым заниматься такой "ерундой". 



Только 22% российских компаний отслеживают работу менеджеров по подбору персонала, используя различные показатели оценки качества рекрутмента. Респонденты определили основные направления, которые наиболее часто подвергаются изучению: количество закрытых вакансий, скорость закрытия вакансий и соблюдение сроков подбора, прохождение сотрудниками испытательного срока, качество работы новых сотрудников, число увольнений новичков, удовлетворенность руководителей отделов новыми сотрудниками. Эти показатели помогают отследить просчеты в работе кадровой службы: на

Оргкомитет "Сочи-2014" опубликовал объявления о наборе временного персонала для работы во время зимней Олимпиады

Кадровый советник (Тула) информирует:

На официальном сайте оргкомитета "Сочи-2014" опубликованы объявления о наборе временного персонала, необходимого во время работы грядущей зимней Олимпиады. 

Оргкомитет "Сочи-2014" опубликовал объявления о наборе временного персонала для работы во время зимней Олимпиады. Всего на сегодняшний день открыто около 8 тыс. "олимпийских" вакансий. Предполагается, что контракты будут оформляться на полгода — с сентября 2013 года по апрель 2014 года.
Кандидатам обещают "достойный уровень оплаты труда", необходимую для работы

вторник, 27 августа 2013 г.

Компании открыты для диалога о компенсации, но кандидаты часто просто не готовы это обсуждать...

Кадровый советник (Тула) информирует:



Согласно результатам исследования CareerBuilder, очень многие кандидаты (49%) получают меньшую зарплату просто потому, что даже не начинают обсуждать ее и соглашаются на первое предложение от работодателя. Причем примерно половина компаний (45%) готовы вести диалог о размере компенсации нового сотрудника.

Исследователи пришли к выводу, что готовность кандидата согласиться с первым предложением компании, приходит с опытом. 55% сотрудников в возрасте старше 35 лет удовлетворяются той цифрой, которую называет работодатель, тогда как аналогичный показатель в возрастной группе от 18 до 34 лет составляет 45%. Кстати, 48% работодателей готовы обсуждать вознаграждение уже при первой встрече с кандидатом, 11% включают эту информацию в описание вакансий, а 24% компаний сначала предпочтут получше узнать кандидата, а потом уже

Медведев: вузы получат стимул устраивать выпускников на работу

Кадровый советник (Тула) информирует:


Премьер-министр России Дмитрий Медведев предложил оказывать финансовую поддержку только тем учебным заведениям, которые работают с потенциальными работодателями выпускников напрямую. Об этом он заявил на заседании кабинета министров по вопросу финансирования российских вузов.
Премьер отметил, что выпускники должны быть уверены, что не останутся без рабочего места после окончания института, а "получат интересную и нормально оплачиваемую работу", передает ИТАР-ТАСС. Для таких учебных заведений надо предусматривать большее

ПФР: заявки на софинасирование пенсии можно подать до 1 октября

Кадровый советник (Тула) информирует:


Россияне смогут подать заявки на участие в программе государственного софинансирования пенсий до 1 октября. Об этом сообщила пресс-служба Пенсионного фонда России.
По данным ПФР, государство готово обеспечить софинансирование будущей пенсии в течение 10 лет, в случае если участники программы совершали добровольные взносы, размер которых составлял от 2 000 до 12 000 рублей в год. При выполнении всех

Стартапы стали более зрелыми

Кадровый советник (Тула) информирует:



Национальная ассоциация инноваций и развития информационных технологий (НАИРИТ) провела исследование, которое показало, что число новых стартапов в первом полугодии 2013 года сократилось на 12%, а доля хорошо подготовленных проектов возросла на 11%. Глава ассоциации Ольга Ускова связывает это с переходом рынка на более зрелую стадию.
Г-жа Ускова, как президент компании Cognitive Technologies, занимающейся разработкой системы искусственного интеллекта, сама является инноватором. И, как она говорит, "болеет за рынок инноваций и заинтересована в его формировании". НАИРИТ была создана в 2006-м по ее инициативе после встречи с Владимиром Путиным, в рамках президентской программы поддержки инноваций. Теперь НАИРИТ объединяет 1500 компаний, защищает права инноваторов и следит за справедливым распределением финансов, являясь арбитром в случае возникновения спорных ситуаций.
"У нас было много интересных случаев защиты разработчиков. Например, "Роснано" год не обращало внимания на интересный проект - высокопрочный щебень, созданный с

понедельник, 26 августа 2013 г.

Вся правда о масонах, о элите и власте.

Кадровый советник (Тула) информирует:

Новый миропорядок.
Фурсов Андрей Ильич - известный российский историк, публицист ..

Вся правда о масонах, о элите и

Вступление в ВТО недалеко зашло

Кадровый советник (Тула) информирует:



 

Выигрыш от членства России в ВТО получили пока только крупные ритейлеры, подвели итоги первого года членства страны в этой организации эксперты агентства Moodys. Надежды экспортеров еще не оправдались - против российских компаний по-прежнему действует порядка 100 ограничений. Среди пострадавших сельское хозяйство и легкая промышленность. Впрочем, потенциал для роста экспорта из РФ имеется, как и для защиты внутреннего рынка.
По мнению экспертов Moodys, потребуется не меньше трех-пяти лет для того, чтобы облегчение доступа российских компаний на

Марк Цукерберг обещал подарить интернет всему миру

Кадровый советник (Тула) информирует:


  
Создатель социальной сети Facebook Марк Цукерберг объявил о запуске нового проекта Internet.org. Благодаря ему 5 млрд людей смогут получить доступ к Интернету, обеспечив в перспективе рост выручки соцсети и ее телеком-партнеров по проекту - Ericsson, MediaTek, Nokia, Opera, Qualcomm и Samsung. Правда, интернет-миссионеров на самом деле больше - так, у Google есть аналогичный проект, который включает в себя запуск воздушных шаров с радиоантеннами в стратосферу.
"Является ли подключение к Интернету одним из прав человека?" - задал вопрос Цукерберг на своей странице в Facebook, прикрепив к посту программу проекта Internet.org. Как пишет миллиардер в "дорожной карте", из 7 млрд людей на планете только 2,7 млрд имеют доступ к Сети. Так, только 0,8% людей в Эритрее имеют доступ к Интернету, 0,9% - в Восточном Тиморе и 1,1% - в Мьянме. Даже в США 19% населения

73% российских компаний не готовы к "цифре"

Кадровый советник (Тула) информирует:



 


63% крупнейших европейских и 73% российских компаний до сих пор не готовы к цифровой трансформации, выяснили аналитики агентства Coleman Parkes, опросив 735 ведущих ИТ-специалистов, которые работают в различных сферах экономики в таких странах, как Великобритания, Франция, Германия, Испания, Италия, Нидерланды, Бельгия, Швеция, Финляндия, Швейцария и Россия. Исследование было проведено по заказу компании Ricoh.

О неготовности российских компаний к новой роли технологий говорит даже тот факт, что

Гострудинспекторы ищут «серых» работодателей.

Кадровый советник (Тула) информирует:

Средняя зарплата, которую компании указывают в объявлениях о приеме на работу, и официальные размеры заработков значительно отличаются. Этот любопытный факт стал «лакмусовой бумажкой», позволяющей гострудинспекторам безошибочно вычислять, кто из работодателей часть заработанных денег отдает работникам неучтенным налом.

«Существует мнение, что, не производя отчисления в бюджет от подоходного налога на зарплату, работодатель якобы возвращает эти средства самому работнику в конверте, - комментирует Иван Шкловец, заместитель руководителя Роструда. - Между тем конвертные зарплаты - уловка социально безответственного

Роструд объявит конкурс по борьбе с "серыми" зарплатами

Кадровый советник (Тула) информирует:




В сентябре 2013 года Федеральная служба по труду и занятости РФ объявит конкурс на разработку мер, направленных на борьбу с практикой выплат "серых" зарплат, об этом сообщает "Газета.ру"со ссылкой заместителя руководителя Минтруда Михаила Иванкова. 

В качестве методов предполагаемой борьбы приводятся, к примеру: сокращение социальных льгот, увеличение оплаты услуг ЖКХ, законодательные ограничения на получение

Малый бизнес оградят от повышения ставок страховых взносов...?

Кадровый советник (Тула) информирует:



Предложение Министерства труда о повышении ставок страховых взносов для малого бизнеса было отклонено вице-премьером РФ Игорем Шуваловым, пишут "Ведомости". Ранее сообщалось, что льготы для малого бизнеса по уплате страховых взносов могут быть ликвидированы уже к 2018 году. 

Документ, разработанный ведомством предусматривал ежегодное повышение совокупной ставки страховых взносов с 20% до

пятница, 23 августа 2013 г.

Цифры говорят об оживлении рынка труда.

Кадровый советник (Тула) информирует:


В России самыми неквалифицированными считаются финансовые служащие, пальму первенства удерживают сотрудники розничной торговли. Три целых пять десятых балла по пятибалльной шкале - такую оценку дают свободным отечественным специалистам аналитики международного агентства Kelly Services. Данная оценка, по мнению западных кадровиков, считается лучшей за последние пять лет. Кандидатов оценивали по квалификационному уровню, профессиональному и управленческому опыту и владению иностранным языком.
Опрос проводился с апреля по май 2013 года. В нем приняли участие 1422 соискателя из 12 крупнейших российских городов, среди которых Москва, Санкт-Петербург, Екатеринбург, Казань, Краснодар.
При этом за последний год профессиональный уровень соискателей значительно

Бизнес в ожидании коллективных исков.

Кадровый советник (Тула) информирует:


Жители России получат возможность подавать коллективные иски к российским компаниям от лица всех потребителей и даже целых городов. RB.ru провел опрос и выяснил, против каких компаний будут поданы первые коллективные иски. Законопроект готовит Общероссийский народный фронт (ОНФ). В конце сентября он будет внесен в Госдуму.

ОНФ предлагает ввести в России коллективный иск по американскому образцу. Это значит, что по одному иску получить компенсацию смогут все пострадавшие от компании, при этом даже не надо присоединяться к иску. Инициатор иска считается представителем всех потенциальных истцов, если они не

Пятница - день юмора на КС: Дорогая, скорее раздевайся - и под одеяло!...

Кадровый советник (Тула) информирует: Пятница - день юмора на КС





Не интригуйте сотрудников без нужды! Если вы решили сделать им ма-а-аленький сюрприз, не томите их неделю в напряженном ожидании! Иначе ваш ма-а-аленький сюрприз превратится в их бооооооольшое разочарование.

Муж приезжает из Японии и сразу к жене:

Запах может стать причиной отказа в работе?

Кадровый советник (Тула) информирует:
Запах соискателя может как помочь найти работу, так и стать причиной отказа. При этом половина россиян не задумываются об уместности их любимого запаха в той или иной ситуации. 

Почти десятая часть (9%) сотрудников кадровых служб хотя бы однажды в своей карьере принимали решение отказать соискателю, который использует слишком резкий или неуместный парфюм, сообщает портал Superjob. Подавляющее большинство (84%) опрошенных специалистов HR-служб сказали, что таких случаев в их практике не было. Но даже они в комментариях к своим ответам добавляли, что слишком резкий запах, исходящий от человека, может влиять на решение о приеме на работу. 7% опрошенных с ответом затруднились, но тоже без особой симпатии припомнили отдельных кандидатов, которые слишком благоухали или "страдали отсутствием гигиены". "Резкий парфюм отталкивает"; "На

Кадровые агентства займутся мигрантами...?

Кадровый советник (Тула) информирует:

Возвращение трудовых мигрантов на родину после окончания срока работы в Петербурге смогут контролировать специальные кадровые агентства, которые планируется создать в городе, сообщил РИА Новости заместитель начальника УФМС по Санкт-Петербургу и Ленинградской области Дмитрий Никифоров.
На прошлой неделе Комитет по труду и занятости населения сообщил, что потребность Петербурга в иностранных работниках для компаний, занимающихся наймом и подбором персонала, на 2014 год сокращена практически вдвое: с 12,563 тысячи до 6,592 тысячи разрешений на работу.
Отвечая на вопрос о возможности приглашения трудовых мигрантов исключительно на временную работу, Никифоров отметил: "А мы про это и говорим. Мы должны

четверг, 22 августа 2013 г.

МРОТ в России оставляет желать лучшего.

Кадровый советник (Тула) информирует:


Минимальная зарплата в России является одной из самых низких среди крупных экономик мира. Таковы результаты исследования консалтинговой компании ConvergEx, сообщает Business Insider. Авторы исследования взяли российский МРОТ, который составляет 5200 рублей, и разделили на 160 часов работы в месяц при восьмичасовом рабочем дне и пятидневной рабочей неделе. В итоге «минималка» в России, по их расчетам, составила 97 центов в час. Такая же калькуляция, судя по всему, была проведена и в отношении других крупных стран мира.


По данным исследования, лидером списка стала Австралия, где работник как минимум получает 16,88 долларов в час. На втором месте

Молодые специалисты добиваются работы в банке, чтобы там умереть

Кадровый советник (Тула) информирует:

В то время, когда один молодой специалист добивается работы в крупном американском банке, прибегая к необычным методам заявить о себе, другой юноша умер от перенапряжения, работая стажером в лондонском подразделении другого крупного банка. 









Выпускник Фордхемского университета в США, 23-летний Майкл Пенн, мечтая найти работу в банке Goldman Sachs, решил заявить о себе необычным способом. В течение нескольких

среда, 21 августа 2013 г.

Минздрав предлагает ограничить зарплаты главврачей

Кадровый советник (Тула) информирует:

Зарплату руководителей медклиник могут увязать со средней зарплатой их подчиненных. Минздрав предлагает установить "потолок" зарплат главврачей таким образом, чтобы их заработок не превышал, более чем в 8 раз средний заработок по больнице, пишет "Российская газета". 

Указанные ограничения уже введены в федеральных медучреждениях. Аналогичные рекомендации были даны также для региональных и муниципальных больниц, однако принимать соответствующую нормативную базу регионы должны

Особенности оформления иностранцев на работу во время Олимпийских игр в Сочи определит ФМС

Кадровый советник (Тула) информирует:


Федеральная миграционная служба определит особенности оформления разрешительных документов для иностранцев во время зимних Олимпийских игр, которые пройдут в Сочи в 2014 году. На официальном портале правовой информации уже размещен соответствующий указ президента. 

"Федеральной миграционной службе определить особенности оформления разрешительных документов на право осуществления

вторник, 20 августа 2013 г.

После рождения ребенка большинство женщин возвращаются на прежнюю должность

Кадровый советник (Тула) информирует:


В ответах на вопрос, совместимы ли карьера и счастливое материнство, мнения работающих россиян разделились почти поровну. При этом только 4% женщин пожаловались, что после возвращения из декретного отпуска их статус изменился в худшую сторону. 

Почти треть (31%) экономически активных россиян уверены, что совмещать счастливое материнство и успешную карьеру невозможно. "Карьеру женщине лучше сделать, пока она свободна, и ничто ее не отвлекает"; "Детям никто не заменит мать"; "За двумя зайцами лучше не гнаться", — комментируют респонденты. Пятая часть (22%) россиян уверена, что сначала нужно родить ребенка, а уже потом сконцентрироваться на карьере. Больше всего (33%) респондентов не связывают напрямую наличие детей у женщины с ее успехами на работе: все зависит от самой женщины и ее окружения, которое становится или отказывается быть для нее поддержкой. 14% с ответом затруднились, сообщает портал Superjob.
Взгляды старшего и младшего поколения работающих россиян значительно различаются: 42% молодежи до 24 лет – убежденные

понедельник, 19 августа 2013 г.

Горячие вакансии от агентства Кадры: Геодезист, Программист 1 С, ...

Кадровый советник (Тула) информирует:


Горячие вакансии от агентства Кадры:


Инженер-геодезист, з\п - 56000 руб.,

пятница, 16 августа 2013 г.

Пятница - день юмора на КС - Иди, я научил тебя всему, что знаю...

Кадровый советник (Тула) информирует: Пятница - день юмора на КС

 

И опять про обучение! Гордитесь своими обучающими программами? А вы уверены, что учите именно тому, что нужно? 



После того, как ученик выругался матом на уроке, учитель

Пятница - день юмора на КС

Кадровый советник (Тула) информирует: Пятница - день юмора на КС.


У вас нет проблем с вашими сотрудниками? Отлично! Просто отлично! Значит, все у вас как надо.... Наверное....(?)




- Ну как? Были у тебя в Лондоне проблемы с твоим английским?

Следи за нашими вакансиями

Кадровый советник (Тула) информирует:



Следи за нашими вакансиями  - здесь






Источник: КС


четверг, 15 августа 2013 г.

"МегаФон" купит Yota за 1,18 млрд долл.

Кадровый советник (Тула) информирует:


 

Совет директоров ОАО "МегаФон" одобрил выкуп у холдинга Garsdale 100% акций оператора связи "Скартел" (торговая марка Yota) за 1,18 млрд долл. Половина (590 млн долл.) средств от общей суммы плюс 6% годовых будет выплачена через год с даты закрытия сделки, а оставшаяся сумма (590 млн долл.) плюс 6% процентов годовых - через 2 года с даты закрытия сделки. Кроме того, "МегаФон" возьмет на себя долги "Скартел", оценивающиеся примерно в 600 млн долл.
Как сообщил сегодня в рамках телефонной конференции финансовый директор "МегаФона" Геворк Гермишян, для рефинансирования 80% внешней задолженности "Скартела" будут использованы наличные средства "МегаФона", а по оставшимся 20% (в основном вендорные кредиты) будут существенно снижены расходы по их обслуживанию.
При этом генеральный директор "МегаФона" Иван Таврин добавил, что в сделке по покупке "Скартела" не будут использоваться казначейские акции "МегаФона".
По мнению директоров "МегаФона", сделка обеспечит компании значительное

Нулевая безработица добралась до банков

Кадровый советник (Тула) информирует:


Согласно результатам исследования компании "Анкор", компании финансового сектора сейчас активно создают рабочие места и набирают новых сотрудников - в основном на позиции среднего уровня для работы с клиентами. Спрос на таких сотрудников в первом полугодии 2013 года по сравнению с аналогичным периодом прошлого года вырос на 25%.
В первом полугодии 2013 года на 20% по сравнению с аналогичным периодом в прошлом году возросла потребность в работниках финансового сектора - такие данные представлены в исследовании компании "Анкор". В целом уровень запроса на персонал, по оценкам аналитиков, приближается к показателям 2007 года - на это время пришелся пик развития финансовых рынков. 60% вакансий появились из-за формирования новых рабочих мест.
Наиболее активно нанимают сотрудников года банки (61%) и страховые компании

45% работающих россиян хотя бы однажды кардинально меняли избранную профессию

Кадровый советник (Тула) информирует:

 

45% работающих россиян хотя бы однажды кардинально меняли профессию, сообщил HeadHunter, опросив 5143 работников компаний. Причем 10% респондентов сменили сферу деятельности даже дважды, а 5% - более трех раз.
Причины ситуации вполне прозаические: избранная изначально трудовая деятельность плохо оплачивается (39%), а возможности для карьерного роста слишком уж неопределенные и сомнительные (39%). 27% опрошенных признались, что попросту разочаровались в принятом когда-то решении, 24% хотелось разнообразия, 22% испытывали проблемы с поиском работы, а 15% довели стрессы и нервотрепка. Также причинами кардинальной смены профессии могут стать угроза здоровью (например, работа на вредном производстве) - 6%, или отсутствие свободного времени, которое всецело поглощает

АНБ не доверяет своим сисадминам

Кадровый советник (Тула) информирует:


Агентство национальной безопасности США объявило, что в целях повышения безопасности секретных данных руководство вынуждено уволить 90% системных администраторов. 

Директор агентства национальной безопасности США Кит Александер объявил о предстоящем сокращении 90% системных администраторов, чьи обязанности передадут компьютерам.
Такие меры позволят ограничить круг лиц, имеющих доступ к секретной информации. На сегодняшний день в агентстве заняты около 1 тыс. системных администраторов. По мнению руководства, массовые сокращения — наиболее надежный метод повысить устойчивость и безопасность компьютерных систем ведомства.
Несмотря на то, что Кит Александер не стал связывать сокращения с историей Эдварда

среда, 14 августа 2013 г.

До 2020 года будет проводиться программа «Содействие занятости населения»

Кадровый советник (Тула) информирует:

В рамках программы проводятся три «подпрограммы»:
  1. «Активная политика занятости населения и социальная поддержка безработных граждан»,
  2. «Внешняя трудовая миграция»,
  3. «Развитие институтов рынка труда».

К моменту завершения программы «Содействие занятости населения» планируется создать условия для формирования гибкого и эффективно функционирующего рынка труда.

Ответственным исполнителем программы назначено Министерство труда и социальной защиты РФ.
Программа проводится с 2013 по 2020 год. К моменту ее завершения планируется создать условия для формирования гибкого и эффективно функционирующего рынка труда. В планах программы также:

17 шагов, которые помогут справиться с потерей работы и найти новое «место под солнцем». Часть 4-ая.

Кадровый советник (Тула) информирует:

17 шагов, которые помогут справиться с потерей работы и найти новое  «место под солнцем».  Часть четвертая.


Шаг 12: обязательно соберите контакты своих рекомендателей с указанием их должностей и контактов. Указывайте их или в резюме или в сопроводительном письме. А посему.. ваш следующий шаг – это..

Шаг 13: составляйте сопроводительное письмо к отклику на конкретную вакансию. Можно заранее составить для себя шаблон

Э.Сноуден: Сервер-шпион американских спецслужб находится в Москве

Кадровый советник (Тула) информирует:



Э.Сноуден: Сервер-шпион американских спецслужб находится в Москве
Э.Сноуден: Сервер-шпион американских спецслужб находится в Москве

Скандал с незаконной слежкой американских спецслужб набирает новые обороты. 
Согласно очередной порции компромата от разоблачителя ЦРУ Эдварда Сноудена, один из шпионских серверов США может находиться в Москве.
Предположительно, система слежения XKeyscore располагается в посольстве Соединенных Штатов. Всего

вторник, 13 августа 2013 г.

Подведены предварительные итоги выплаты пособия на третьего ребенка за I полугодие 2013 года

Кадровый советник (Тула) информирует:

С 2013 года в России введена новая мера поддержки многодетных семей – выплата ежемесячного пособия на третьего и последующих детей. По словам замглавы Минтруда России Алексея Вовченко, из общей численности детей, на которых назначено пособие, выплаты получили 88% (25 206 детей). 

«Критерии назначения пособия на третьего ребенка различны, - уточнил замминистра. – В большинстве регионов право на получение пособия имеют  семьи, в которых размер

Минтруд предложил не повышать размер пособия по безработице

Кадровый советник (Тула) информирует:





Согласно проекту постановления Правительства РФ, подготовленному Минтрудом, минимальная и максимальная величины пособия по безработице в 2014 году останутся без изменений.

Таким образом минимальная сумма выплат по безработице по-прежнему составит 850

Нарушения трудовых прав обошлись московским работодателям в 21,5 млн рублей

Кадровый советник (Тула) информирует:

1970 проверок провела Гострудинспекция в Москве в первом полугодии 2013 года. По итогам было выдано 2590 предписаний об устранении 7,7 тысяч нарушений прав работников. Эти данные приводит ресурс solidarnost.org, ссылаясь на сообщение временно исполняющей обязанности руководителя Государственной инспекции труда в городе Москве Оксаны Лабазовой. 

Чаще всего сотрудникам ведомства встречались нарушения в части оплаты труда, заключения трудовых договоров и безопасности труда. В июне, к примеру, после

понедельник, 12 августа 2013 г.

Резюме соискателей не соответствуют ожиданиям работодателей

Кадровый советник (Тула) информирует:

Спрос и предложение на рынке труда не совпадают по перечню качеств, характеризующих ту или иную вакансию. Соискатели часто хвалят в себе совсем не то, чего ждут работодатели.

Если сопоставить пункты "личные качества" в объявлениях о вакансиях и в резюме претендентов на эти рабочие места, становится очевидно, что порой соискатели часто хвалят в себе совсем не то, чего ждут работодатели. Например, приглашая на работу HR-менеджеров, работодатели ждут, что кандидаты будут коммуникабельны (такой пункт содержит 21% объявлений об этой вакансии), ответственны (27%) и стрессоустойчивы (19%), что они обладают лидерскими качествами (19%) и нацелены на результат (10%). Сами же претенденты свою коммуникабельность и ответственность

пятница, 9 августа 2013 г.

Бесплатная программа для хранения и чтения электронных книг и 5 бизнес-книг в подарок!

Кадровый советник (Тула) информирует:

Релиз месяца! Бесплатная программа для хранения и чтения электронных книг. Позволяет читать книги из раздела OZON Digital (более 20 000 наименований) и других источников. На данный момент приложение доступно для скачивания в AppStore для владельцев iPhone и iPad.


Сейчас при установке OzonReader пять популярных бизнес-книг в подарок! - скачать программу  - дальше 

Новая процедура конкурсного отбора для творческих профессий.

Кадровый советник (Тула) информирует:
Осенью Госдума планирует рассмотреть в первом чтении подготовленный Правительством законопроект «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в связи с совершенствованием регулирования труда творческих работников организаций кинематографии, театров, театральных и концертных организаций, цирков и иных лиц, участвующих в создании и (или) исполнении (экспонировании) произведений».
Проект предусматривает обязательную процедуру конкурсного отбора творческих работников для заключения с ними трудового договора и определяет механизм проведения такого конкурса. Договор будет заключаться на

Пятница - день юмора на КС: Алло! Скорая?

Кадровый советник (Тула) информирует: 
Пятница - день юмора на КС: 



О, эти сотрудники! Все они только и думают, как бы побездельничать, или чего-нибудь прикарманить... Всех их насквозь вижу, каждый - лентяй, подлец и вор!!!




- Алло! Скорая?

Бизнес Еженедельный гороскоп на неделю с 12 по 18 августа 2013 г.

Кадровый советник (Тула) информирует: 



Бизнес Еженедельный гороскоп на неделю с 12-08-2013 по 18-08-2013 г.









ГОРОСКОП   ОВЕН   

Состояние вашего бизнеса на сегодняшний момент довольно далеко от того, о каком вы мечтали. Не отчаивайтесь и не сердитесь на нерадивых сотрудников, возможно, это именно вы допустили ошибку, а может быть, произошла непредвиденная задержка и скоро все само наладится. В любом случае, все придется

Пятница - день юмора на КС: И это вы называете прогрессом???

Кадровый советник (Тула) информирует: Пятница - день юмора на КС

Некоторые руководители напрасно думают, что повышение зарплаты исчерпывает все потребности сотрудника. Есть ведь еще и такие вещи как статус, самоуважение и прочие нематериальные штуки.
Психиатр поздравляет своего пациента с прогрессом в лечении.
- И это вы называете прогрессом???

На российском рынке труда не хватает специалистов отделов продаж, рабочих, инженеров...и далее по списку

Кадровый советник (Тула) информирует:

Компания ManpowerGroup Russia опросила этим летом 124 ведущие компании в разных отраслях бизнеса и выяснила, что специалисты отделов продаж являются самыми дефицитными кадрами в России. На втором месте в рейтинге рабочие, на третьем — инженеры, на четвертом - торговые специалисты, последнее место в пятерке занимают бухгалтеры. 

В десятку рейтинга попали также: