Показаны сообщения с ярлыком профстандарты. Показать все сообщения
Показаны сообщения с ярлыком профстандарты. Показать все сообщения

пятница, 9 июня 2017 г.

Роструд: 27% россиян работают по специальности

Кадровый советник (Тула) информирует:  Роструд: 27% россиян работают по специальности
 
Федеральная служба по труду и занятости (Роструд) провела опрос о том, как работающие граждане России выбирали профессию. Выяснилось, что работа соответствует полученной специальности у 27% респондентов. 67% участников опроса выбрали профессию самостоятельно, 19% - по совету близких и друзей, 2,5% - по результатам профориентационных мероприятий.
Полученные данные, по мнению заместите

пятница, 31 марта 2017 г.

Минтрудом РФ утверждены новые профессиональные стандарты и обновлен их реестр

Кадровый советник (Тула) информирует:   Минтрудом РФ утверждены новые профессиональные стандарты и обновлен их реестр



На официальном сайте Министерства труда и социальной защиты РФ обновлен Реестр профстандартов, который увеличился уже до 914 пунктов. К числу новых утвержденных позиций, с которыми уже можно ознакомиться, относятся: «Руководитель участка производства по текущему содержанию и ремонту верхнего строения пути, искусственных сооружений железнодорожного транспорта», «Наладчик-ремонтник кузнечно-прессового оборудования», «Электролизник расплавленных солей», «Формовщик ручной формовки», «Контролер по термообработке», «Специалист по эксплуатации железнодорожного транспорта в горнорудной и металлургической промышленности», «Кузнец ручной ковки»,

пятница, 14 октября 2016 г.

Программа обучения рекрутингу: "Специалист по подбору персонала (рекрутер)"

Кадровый советник (Тула) информирует:  Программа обучения рекрутингу: "Специалист по подбору персонала (рекрутер)"


Приглашаем ознакомиться с программой повышения квалификации для hr-менеджеров, специалистов по подбору персонала компаний, рекрутеров КА.

Запись на онлайн курс уже идет. 

Начало занятий очередной группы -
18 октября.
После окончания обучения выдается Сертификат. Программа полностью соответствует требованиям профстандарта.


"Специалист по подбору персонала (рекрутер)». Онлайн курс-тренинг от мэтра российского рекрутинга Валерия Полякова.
с 18 октября — по 22 ноября (5 недель).

Обучающий онлайн курс-тренинг для специалистов по подбору персонала из кадровых агентств и компаний (внутренних рекрутеров).

О программе

Формат обучения: дистанционный (без отрыва от

понедельник, 3 октября 2016 г.

Вебинары от Валерия Полякова

Кадровый советник (Тула) информирует:  Вебинары от Валерия Полякова


Вебинары от мэтра российского рекрутинга - Валерия Полякова.

Вебинар пройдет 5 октября, 10.00



"ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБУЧЕНИЕ РЕКРУТЕРОВ: Почему правильный онлайн тренинг результативнее традиционных очных тренингов".


Регистрация:  http://b14782.vr.mirapolis.ru/mira/s/GtEfbr

Источник: КС

среда, 3 августа 2016 г.

 Кадровый советник (Тула) информирует:  Повлияют ли профстандарты на уровни заработных плат

Летом этого года вступают в силу новые профстандарты, которые в первое время осложнят жизнь как работодателя, так и его сотрудников. Но в перспективе они должны, конечно, помочь и тем и другим сделать рынок труда прозрачнее и цивилизованнее. Один из главных вопросов, которые интересуют работодателей, — повлияют ли профстандарты на заработные платы.



С 1 июля 2016 года вводятся в действие новые профстандарты. Они затронут интересы работодателей и работников, так как определяют характеристики квалификации, необходимой работнику для осуществления того или иного вида профессиональной деятельности. Проще говоря, от них зависит размер зарплаты: Трудовой кодекс РФ в ст.

пятница, 15 июля 2016 г.

По всей России появятся центры обучения рабочим профессиям

Кадровый советник (Тула) информирует:  По всей России появятся центры обучения рабочим профессиям
Источник: ТАСС
В Российской Федерации появятся новые центры обучения рабочим профессиям. Об этом сообщил Владимир Путин на совещании с членами правительства.


Президент РФ распорядился выделить два миллиарда рублей на создание семи центров обучения рабочим профессиям.

- Из федерального бюджета мы договорились выделить на это весьма солидные средства — 900 миллионов, еще миллиард предполагается из субъектов Федерации, 300 миллионов должны на это направить предприниматели, — рассказал глава государства.

По его словам, первые центры сети появятся в Тюменской области, в Псковской области, Ульяновской, Свердловской, Хабаровском крае, Республике Татарстан, Республике Чувашия.

Министр образования РФ Дмитрий Ливанов отметил, что сеть центров обучения позволит

вторник, 24 мая 2016 г.

Труду добавят квалификации.

Кадровый советник (Тула) информирует:  Труду добавят квалификации. Госдума одобрила разработанный Минтрудом законопроект о введении в России независимой оценки профессиональной квалификации.

 

Госдума одобрила разработанный Минтрудом законопроект о введении в России независимой оценки профессиональной квалификации. Представившая проект заместитель министра труда и социальной защиты Любовь Ельцова сообщила депутатам, что на экзамен для подтверждения соответствия квалификации работника профессиональным стандартам (таких стандартов в РФ уже утверждено более 800) будет отправлять работодатель. Экзамен, впрочем, будет возможен и по инициативе самого гражданина. По итогам проверки соискатели будут получать свидетельство об уровне квалификации.

Заместитель министра заверила, что участие в такой процедуре будет добровольным как для работодателя, так и для работника. "Участие в системе оценки квалификации не

понедельник, 18 апреля 2016 г.

К 2018 году в России появится не менее 350 тыс. новых ИТ-специалистов

Кадровый советник (Тула) информирует:  К 2018 году в России появится не менее 350 тыс. новых ИТ-специалистов

 

Согласно "Дорожной карте развития IT-отрасли" к 2018 году в России появится не менее 350 тыс. новых IT-специалистов. 125 тыс. из них должны быть подготовлены на бюджетной основе. Действительно, количество бюджетных мест по IT-специальностям в российских вузах за последние два года выросло почти вдвое (с 25 тыс. до 42,5 тыс.), а в 2016/17 учебном году прирост составит 31%. Остается вопрос, насколько эти специалисты готовы к работе с современными технологиями, востребованными рынком. По данным опроса, проведенного ВЦИОМ и АПКИТ, лишь 13% выпускников IT-вузов считают, что полученных ими знаний достаточно для работы в реальных проектах.
Устранить разрыв между академической и рабочей средой может усиление практической составляющей за счет совместных курсов с IT-компаниями, а также постоянное самообразование, в том числе после получения диплома.

Российская IT-отрасль последние три года активно жалуется на недостаток кадров. Игроки отрасли уже взяли на себя восполнение недостающих компетенций и активно

понедельник, 28 декабря 2015 г.

Портал правительства Тульской области: Новости

Кадровый советник (Тула) информирует:  Индекс промышленного производства Тульской области за 4 года увеличился на 52%



25 декабря в правительстве региона прошел брифинг министра промышленности и топливно-энергетического комплекса Тульской области Дмитрия Ломовцева.
Журналисты были проинформированы об основных показателях развития промышленного сектора экономики, науки и топливно-энергетического комплекса региона. Дмитрий Ломовцев сообщил, что валовой региональный продукт в 2014 году составил более 389 млрд. рублей, рост за 4 года - более 60%.

Объем отгруженной продукции промышленного производства с 2011 по 2014 год увеличился на 188 млрд. рублей, рост составил 67%. По темпам роста Тульская область

вторник, 8 декабря 2015 г.

Что нужно успеть сделать до Нового года каждому HR-специалисту?

Кадровый советник (Тула) информирует:  Что нужно успеть сделать до Нового года каждому HR-у?


Валентина Митрофанова.
 5 стратегических советов от Валентины Митрофановой.

Итак, Новый год не за горами, и в суматохе конца года за текущими вопросами подведения итогов, разработки бюджета, подготовки отчетов нужно не забыть выполнить важнейшие дела, до которых, как правило, руки все-таки не доходят.
Я выделила 5 топовых задач, на которые время рекомендую все-таки найти:
Задача №1. Оптимизировать разработку и ведение графика отпусков.
Не просто разработать график отпусков и утвердить его к 15 декабря, как требует статья 123 Трудового кодекса, а все-таки в этом году подойти к этому вопросу осознанно и перестроить работу по предоставлению отпусков в следующем году.
В частности — рекомендую:
1. Утвердить наконец-то свою форму графика и не применять в следующем году ужасную форму Т-7, в частности исключить из графика столбцы «Фактически предоставленный отпуск» и

среда, 18 марта 2015 г.

В России появится федеральный кадровый резерв

Кадровый советник (Тула) информирует: В России появится федеральный кадровый резерв

 


 

В ближайшее время в России планируется формирование федерального кадрового резерва, в который войдут государственные гражданские служащие и желающие поступить на госслужбу по всей России. Предполагается, что будущий реестр объединит кадровые резервы, которые формируются различными ведомствами. Соответствующий указ президента, утверждающий положение о системе формирования кадрового резерва, уже подготовлен Министерством труда. Как сообщил "Известиям" заместитель директора департамента государственной политики в сфере государственной и муниципальной службы, противодействия коррупции Минтруда Леонид Вахнин, в будущий реестр будут включены должности начиная с директора департамента и ниже.
- Вводится понятие федерального кадрового резерва. Это межотраслевой кадровый

Интеграция становится частью рабочего процесса

Кадровый советник (Тула) информирует: Интеграция становится частью рабочего процесса

 


 

Компания Polycom представила свое видение рабочего процесса в 2015 году. Специалисты составили список трендов, которые дают понять, как будет меняться настоящее и будущее.
Транснациональные компании будут активно внедрять и применять средства совместной работы.

Глобализация предполагает работу вне зависимости от часовых поясов, границ и культур. Будущее бизнеса зависит от инструментов совместной работы, которые расширяют возможности деятельности и устраняют временные и пространственные рамки. Максимальный успех достигается в том случае, когда организации предоставляют каждому сотруднику все преимущества совместной работы и формируют

вторник, 16 декабря 2014 г.

Госдума не примет законопроект о профстандартах до конца 2014 года

Кадровый советник (Тула) информирует:  Госдума не примет законопроект о профстандартах до конца 2014 года





Правительственный законопроект о профессиональных станадартах не будет принят Госдумой до конца этого года. Об этом сообщила на брифинге 15 декабря председатель комитета по труду Ольга Баталина, передает корреспондент РБК.

Документ сейчас дорабатывается Минтрудом, в соответствии рекомендациями комитета: в законопроект должны быть включены переходные положения, в частности, нужно определить, как и в какой части профстандарты будут применяться к работникам, которые уже занимают определенные должности, сказала Баталина. Однако парламентарий затруднилась спрогнозировать, когда