Как выбрать зама и не пожалеть

Кадровый советник (Тула) информирует:  Как выбрать зама и не пожалеть

Выбор «правой руки» влияет на эффективность компании. Зам должен дополнять топа и взять на себя часть функций. Как правильно искать заместителя — в статье.




Выбор заместителя для топа — дело ответственное. Человек должен стать его правой рукой, уметь выполнять все его функции, при этом быть абсолютно надежным и честным. Идеальный заместитель не должен претендовать на место руководителя,

Карьерный гороскоп на декабрь 2018 года

Кадровый советник (Тула) информирует:  Карьерный гороскоп на декабрь 2018 года

Астрологи рассказали, что готовит декабрь 2018 - читайте гороскоп для всех знаков зодиака на последний месяц года

Декабрь пройдёт отлично для многих представителей знака, у остальных - просто хорошо. В этом месяце большие шансы получить прибавку к зарплате, новую должность или другие приятные бонусы на работе. Всё потому, что настроение в декабре уже новогоднее - хочется делать добро и встретить 2019 хорошим человеком.

♈ Овен

Декабрь 2018 начнётся отлично. Впереди много приятного общения и новых знакомств. Наладятся отношения с близкими и коллегами. Овны в начале месяца проявят небывалое спокойствие и мудрость. В общем, первая половина декабря пройдёт в полной гармонии с собой и окружающими.
Вторая часть месяца - сложнее. События происходят с большой скоростью, и овны не

Карьерный гороскоп на октябрь 2018

Кадровый советник (Тула) информирует:   Карьерный гороскоп на октябрь 2018

Октябрь 2018 подходит для профессионального продвижения и смены работы. Согласно гороскопу, сейчас можно выстроить карьеру именно в том направлении, в котором мечтали развиваться всю жизнь.

Чтобы добиться успехов в октябре 2018, нужно проявлять больше инициативы и не бояться показаться навязчивым. Именно упорство поможет сделать настоящий прорыв в работе.

В этом месяце все ставки на укрепление профессиональных позиций, не стоит гоняться за большими деньгами, которые могут предложить на стороне. Сосредоточьтесь на качестве работы и собственной наполненности, а улучшение финансовой сферы обязательно наступит.

ОВЕН

Овны, ваш девиз в октябре - настойчивость и терпение. Возможно, в начале 

14 бюджетных способов вовлечения сотрудников

Кадровый советник (Тула) информирует:  14 бюджетных способов вовлечения сотрудников

Согласно исследованию Gallup, в компаниях, где сотрудники вовлечены, почти нет текучки кадров, систематических прогулов и других нарушений дисциплины. А результаты исследования Aon Hewitt, вообще констатируют, что вовлеченность персонала оказывает поразительное влияние на рентабельность компании.

Таким образом, от управления вовлеченностью персонала зависит дальнейший рост компании. Мы собрали 14 бюджетных стратегий, которые помогут повысить вовлеченность сотрудников.

1. Будьте прозрачны

Очень важно, чтобы каждый сотрудник знал, что происходит в компании, что обсуждается за закрытыми дверями, какое влияние он сам оказывает на развитие предприятия. Так выстраивается доверие между сотрудниками, повышается дух товарищества, а сотрудники понимают, что их труд ценен и полезен. Устраивайте регулярные

12 плохих и устаревших советов по поиску работы, в которые пора перестать верить

Кадровый советник (Тула) информирует:  12 плохих и устаревших советов по поиску работы, в которые пора перестать верить

• Существуют советы по поиску работы, которые вы по-прежнему получаете от окружающих, но они… откровенно плохи.
• Некоторые из этих советов просто устарели. Например, сегодня надевать костюм на собеседование вовсе не обязательно.
• Не слушайте советов о том, что вам просто следует идти за своими желаниями. Обдумайте, как могут измениться ваши интересы, а также то, как вы можете помочь этому миру.

Уже давно прошли те дни, когда вы могли просто разослать своё резюме в пару дюжин компаний, надеть свой лучший костюм на собеседование и гарантированно получить работу с 9 

Обзор нововведений трудового законодательства

Кадровый советник (Тула) информирует:  Обзор нововведений трудового законодательства.

Начиная с 01.07.18 г., в ТК РФ внесены поправки, которые касаются работодателей. Нововведения распространяются как на юрлиц, так и на предпринимателей, имеющих наемный персонал. В том числе, необходимо по новым правилам заверять копии трудовых книжек, рассчитывать заработок за сверхурочную занятость, заключать с физлицами трудовые договора и т.д.

Суть поправок	Нормативный документ
Введен обновленный регламент заверения копий трудовых книжек сотрудников. В обязательном порядке необходимо отмечать, где работодатель хранит оригинал документа	ГОСТ Р 7.0.97-2016
К числу участников пилотного проекта Фонда Соцстраха присоединилось 6 регионов – Карелия, Кабардино-Балкария, Северная Осетия – Алания, Курская обл., Костромская обл. и Тыва. Теперь пособия в

Топ-5 самых неожиданных предложений по пенсионной реформе

Кадровый советник (Тула) информирует:  Топ-5 самых неожиданных предложений по пенсионной реформе

Сегодня прошли масштабные слушания по пенсионной реформе. Были приглашены не только депутаты, но и представители регионов, общественных организаций, деловых сообществ, правительства, Счётной палаты и независимые эксперты. В общей сложности участвовали более 600 человек. Пенсионная реформа – решение которое затрагивает жизнь каждого из нас. В Госдуму поступило более 100 поправок к законопроекту, и поэтому на сегодняшние слушания некоторые даже возлагали надежды. Однако сегодня большинство выступающих всё же выступили “за” и даже не озвучили никаких поправок, чтобы смягчить тот вариант, который предлагается. Однако несколько неожиданных предложений всё же прозвучало. Журнал Грош собрал для Вас 5 самых-самых избранных цитат.

   1. Забрать деньги у миллиардеров.

   На слушаниях как всегда отличился Владимир Вольфович

Уровни средних зарплат в Туле. Полезная статистика

Кадровый советник (Тула) информирует:  Уровни средних зарплат в Туле за последние 12 месяцев. 



Полезная статистика для тех, кто ищет работу и возможно переоценивает (недооценивает) свою стоимость на рынке труда.

Вас интересует ситуация на рынке труда?
Ищете работу, но не знаете уровень заработной платы в  регионе, чтобы  правильно 
оценивать себя на рынке труда? - Ответ здесь >>>

Чтобы на работу ходить с большим удовольствием, надо возвращаться домой с большой зарплатой!

Кадровый советник (Тула) информирует:  

Чтобы на работу ходить с большим удовольствием, надо возвращаться домой с большой зарплатой!

И это возможно - см. здесь>>>

Срочные вакансии в Туле и области: >>>

Компании будут следить, чтобы иностранец вовремя покинул РФ

Кадровый советник (Тула) информирует: Компании будут следить, чтобы иностранец вовремя покинул РФ 

Компании будут следить, чтобы иностранец вовремя покинул РФ
МВД подготовило инструкцию, как работодателю контролировать, чтобы иностранный работник не нарушал правила пребывания в России.

 Например, он должен под подпись уведомить иностранного работника о сроках и цели пребывания в РФ, а также об ответственности за их нарушение. За 10 дней до окончания визового срока напомнить ему об обязанности покинуть страну. 

Если иностранный сотрудник нарушит требования, у компании будет пять рабочих дней, чтобы сообщить об этом в МВД. Текст документа пока находится на стадии обсуждений. Компании, которые приглашают на работу иностранных граждан, обязаны следить, чтобы те не нарушали

Как пенсионная реформа отразится на кадровой работе

Кадровый советник (Тула) информирует:   Как пенсионная реформа отразится на кадровой работе

Интервью Журнала Кадровое дело с Олегом Шеиным, депутатом Государственной думы ФС РФ.

Как пенсионная реформа отразится на кадровой работе

На вопросы отвечает Олег ШЕИН
депутат, заместитель руководителя фракции «СПРАВЕДЛИВАЯ РОССИЯ», член комитета Государственной думы по труду, социальной политике и делам ветеранов, вице-президент Конфедерации труда, сопредседатель межрегионального объединения рабочих профсоюзов «Защита труда»

Сегодня поговорим:

·        Какие риски для рынка труда таит пенсионная

СРОЧНО!! Депутат ГД Шеин выдал всю ПРАВДУ о повышении пенсионного возраст

Кадровый советник (Тула) информирует: СРОЧНО!! Депутат ГД Шеин выдал всю ПРАВДУ о повышении пенсионного возраст

30 июля в Туле пройдет митинг против повышения пенсионного возраста.
Вы идете?

30 июля в Туле у входа в Баташёвский сад (ул. Токарева, 2) пройдёт митинг против повышения пенсионного возраста. Его организует местное отделение КПРФ. Митинг планируется с 18:00 до 19:00 мск. «Либеральные чиновники панически боятся возмущения народа и вместо центра Тулы предоставили место для митинга в будний день на окраине города. 

Наше будущее

Президенту не нравится повышение пенсионного возраста

 Кадровый советник (Тула) информирует:  

Петиция против повышения пенсионного возраста - здесь >>>

30 июля в Туле митинг против повышения пенсионного возраста. Вы идете? 

30 июля в Туле у входа в Баташёвский сад (ул. Токарева, 2) пройдёт митинг против повышения пенсионного возраста. Его организует местное отделение КПРФ. Митинг планируется с 18:00 до 19:00 мск. «Либеральные чиновники панически боятся возмущения народа и вместо центра Тулы предоставили место для митинга в будний день на окраине города. Наше будущее зависит только от нас с вами! Массово выйдя на митинг, мы сможем отрезвить либеральных чинуш! Не вышел на митинг — не вышел на пенсию!» — говорится в анонсе мероприятия в группе КПРФ в соцсети «ВКонтакте».

Повышение пенсионного возраста: Аргументы «против»

Кадровый советник (Тула) информирует:  Повышение пенсионного возраста: Аргументы «против»




В Туле пройдет митинг против повышения пенсионного возраста. Вы идете?

30 июля в Туле у входа в Баташёвский сад (ул. Токарева, 2) пройдёт митинг против повышения пенсионного возраста. Его организует местное отделение КПРФ. Митинг планируется с 18:00 до 19:00 мск. «Либеральные чиновники панически боятся возмущения народа и вместо центра Тулы предоставили место для митинга в будний день на окраине города. Наше будущее зависит только от нас с вами! Массово

В крупную коммерческую компанию требуется Офис-менеджер отдела сбыта

Кадровый советник (Тула) информирует:  В крупную коммерческую компанию требуется Офис-менеджер отдела сбыта (работа в Туле).

Офис-менеджер отдела сбыта
(вакансия в Туле)

Должностные обязанности:

Основными задачами офис- менеджера отдела сбыта является:

• Прием входящих звонков от клиентов, распределение их по подразделениям, консультирование клиентов.

• Работа по документообороту с клиентами активного сбыта.

• Контроль над ценами в программе 1С.

• Работа по подготовке тендерной документации.

Требования:

Высшее образование,

Пенсионная реформа зашла в тупик в очередной раз

Кадровый советник (Тула) информирует:  Пенсионная реформа зашла в тупик в очередной раз

Пенсионный тупик

Пенсионная реформа зашла в тупик в очередной раз. Девушка стареет, но не может определиться — хочет быть умной или красивой. (Россияне больше верят в инопланетян, чем в достойную пенсию). А тем временем все признаки деменции на лицо.

«Обеспечить всем достойную старость», — не более чем популистское заявление.

Цель, которую так или иначе преследует текущая реформа, — уменьшить дыру в пенсионном фонде. Ни единого шанса решить проблему отсутствия денег в пенсионной системе текущая реформа не имеет.

Сама идеология пенсионной системы, в которой молодые поколения своими взносами содержат стариков, работала очень недолго и де-факто давно умерла во всем мире. В том числе и у нас.

Молодёжи больше не будет. Её будет только меньше.

Кроме того, мы столкнёмся с интересным феноменом, о котором (почему-то?)

Россияне больше верят в инопланетян, чем в достойную пенсию

Кадровый советник (Тула) информирует:  Россияне больше верят в инопланетян, чем в достойную пенсию

Superjob выяснил, что в России в 4 раза больше тех, кто верит в инопланетян, чем тех, кто верит в то, что государство способно обеспечить достойную пенсию.

Superjob попросил респондентов рассказать о том, верят ли они во внеземную жизнь/инопланетян и в достойную пенсию от государства.

Сравнив результаты опросов, проведенных в июне 2018 года, Superjob выяснил, что в России в 4 раза больше тех, кто верит

Во время ЧМ по футболу о сотрудниках-иностранцах надо будет сообщать быстрее

Кадровый советник (Тула) информирует:  Во время ЧМ по футболу о сотрудниках-иностранцах надо будет сообщать быстрее 

С 25 мая по 25 июля некоторые работодатели, принимающие на работу иностранцев, должны будут подать документы в миграционную службу в течение 3 календарных дней. 

С 25 мая по 25 июля некоторые работодатели, принимающие на работу иностранцев, должны будут подать документы в миграционную службу в течение 3 календарных дней. Соответствующий указ Президента от

Согласно новому законопроекту, МРОТ будут повышать в 2 этапа

Кадровый советник (Тула) информирует:  Согласно новому законопроекту, МРОТ будут повышать в 2 этапа

Согласно новому законопроекту, МРОТ будут повышать в 2 этапа: в январе 2018 года он составит 90% от прожиточного минимума трудоспособного населения, в январе 2019 года - уже 100%. Напомним, что сейчас прожиточный минимум сейчас равен 10,7 тыс. рублей, а МРОТ - 7,5 тыс. рублей в месяц. А с 1 июля 2017 года МРОТ будет 7,8 тыс. рублей. На эти цели в 2018 году в федеральном бюджете необходимо заложить около 24,6 млрд рублей. Эта сумма пойдет на выплаты работникам федеральных государственных учреждений. Работодатели должны будут дополнительно потратить

Надбавки работникам должны платить два раза в месяц

Кадровый советник (Тула) информирует:  Надбавки работникам должны платить два раза в месяц

Роструд в письме от 18.04.2017 № 11-4/ООГ-718 разъяснил, что все надбавки (к зарплате) необходимо выплачивать два раза в месяц. Это правило относится для следующих выплат: надбавки за сверхурочную или ночную работу, совместительство, за работу в выходные и праздники. Такой вывод следуют из того, что надбавки за работу в необычных условиях являются компенсационными выплатами. А значит, они являются частью заработной платы согласно статье 129 НК РФ. По закону зарплату надо платить