На мировом рынке труда приоритеты занятости меняются. По словам эксперта при Правительстве России по управлению развитием и вопросам региональной и промышленной политики, инновационной деятельности и подготовки кадров Петра Щедровицкого, многие привычные профессии, такие как, например, охранник или бухгалтер, исчезают. Особенно это ощутимо в развитых экономиках с высоким уровнем безработицы, пишет ИТАР-ТАСС.

В этих условиях многие люди начинают задумываться о переквалификации или о получении дополнительного образования. Подход к оценке качества образования изменился, иначе стал выглядеть и список престижных профессий. Так, в 2020 году самыми престижными будут медицинские специальности. При этом требования к подготовке врачей меняются уже сейчас: им необходимо умение работать с электронными датчиками болезни, современными информационными системами, 3D-моделями с электронными картами тела, роботизированными диагностическими комплексами.

Сейчас на рынке труда избыток экономистов, психологов, юристов. В скором времени будут не нужны бухгалтеры, водители, охранники. Зато, по словам эксперта, вернется спрос на инженерные профессии.
В разные сферы жизни стремительно проникают инновации, система разделения труда в итоге меняется. В тех странах, которые не сохраняют старую систему занятости, идут перетоки людей. Уровень безработицы там растет. Инновации в области промышленного производства, роботизация, 3D-моделирование, новые материалы, кардинально меняют эту сферу. Со временем до 4/5 специалистов, занятых в ней, могут остаться не у дел. Остальным понадобится качественно новое образование.

Система образования не успевает за инновациями. Характер промышленного производства меняется, но пока на это отреагируют вузы, пройдут годы. Эксперт рекомендует выбирать не вуз, а сферу занятости и добирать необходимые знания и развиваться самостоятельно.