Кадровый советник (Тула) информирует:
![]() О том, что Белый дом одобрил документ (включает проекты законов "О страховых пенсиях", "О накопительной пенсии" и закона-спутника "О внесении изменений в отдельные законодательные акты"), журналистам после заседания кабмина рассказал сам усталый, но счастливый Максим Топилин. Он напомнил, как долго этот пакет обсуждался и через сколько ступеней общественной и экспертной оценки прошел. Противоречия не были сняты до самого последнего момента. Даже вчера в правительство помимо документа Минтруда попали возражения от других ведомств. К примеру, Минфин не одобрил идею разбить единый трансферт в ПФР на восемь целевых. Эта идея все еще обсуждается, заявили РБК daily в ведомстве Антона Силуанова. От новой формулы все только выиграют, уверен глава Минтруда. Все изменения будут очень плавными и растянуты во времени, подчеркнул он. В итоге к 2030 году средняя пенсия превысит прожиточный минимум пенсионера в 2,5 раза (и составит в сегодняшних ценах примерно 15 тыс. руб., сейчас средняя пенсия - 10 тыс.). Плюсы получит и средний класс - на счетах его представителей теперь будет копиться большая сумма, уверяет Максим Топилин. Сейчас потолок зарплаты для начисления соцвзносов - 568 тыс. руб. в год, или 47 тыс. в месяц. Иными словами, сколько бы гражданин ни зарабатывал свыше этой суммы, на его пенсионном счете откладывается та же сумма, как если бы он получал 47 тыс. В июне Минфин предложил отказаться от этой уравниловки, и эта идея нашла место в новой пенсионной формуле: потолок зарплаты к 2021 году будет поднят до 1 млн руб., или до 2,3 средней зарплаты по стране. Выиграет от реформы и бюджет, не сомневается Максим Топилин. По его расчетам, дефицит пенсионной системы к 2030 году сократится с 2,2 до 1,2% ВВП. Таким образом, трансферт из бюджета снизится на треть - с 2,7 трлн до 1,7 трлн руб. Законопроект-спутник разбивает единый ежегодный трансферт ПФР на восемь целевых, в том числе на выплату пенсий досрочникам (их 12 млн) и на возмещение выпадающих доходов из-за тех, кто участвует в накопительной системе. Главным новшеством станет введение баллов, через которые будет рассчитываться итоговая пенсия. Однако всю красоту и гармоничность новой системы смогут почувствовать только те, кто начнет работать в 2015 году. С ними все просто, поясняет Максим Топилин: если заработал за год максимально облагаемую базу (сейчас 568 тыс. руб.) - получи 10 баллов, зарабатываешь 1 МРОТ в месяц - получи 1 балл, меньше нельзя. У остальных пенсия будет рассчитываться хитрее: рубли, накапавшие на личный пенсионный счет до 2015 года, будут конвертированы в баллы. Чтобы провести расчет, нужно сумму накопленных средств разделить на произведение 64 ("цена перехода", установленная Минтрудом) и 228 (срок дожития в месяцах). К примеру, если у вас на счету 500 тыс. руб., это равняется 34 баллам. У балльной системы есть и противники. "Людям надо считать пенсию в рублях, это правильнее, - сказал РБК daily экс-министр труда, профессор ВШЭ Александр Починок. - Однако очень хорошо, что правительство наконец одобрило пенсионную реформу. Это значит, вариант выбран, остается следить за развитием событий". ![]() Сложнее оставшимся в накопительной части. За максимальные отчисления с зарплаты они получат вместо 10 баллов только 6,6. Поэтому сохранение накопительной части выгодно только гражданам с высокими доходами. Если же человек с доходом в 1 МРОТ имеет 6% в накопительной, чтобы заработать 30 баллов, необходимых для выхода на пенсию, ему придется работать почти 70 лет. Минимальный стаж будет повышен втрое - до 15 лет, но это будет происходить плавно, в течение десяти лет. "Мы проводили опросы общественного мнения, и большинство людей заявили, что считают это справедливым; пять лет в их понимании - слишком маленький стаж, чтобы войти в пенсионную систему на общих правах", - отметил Максим Топилин. Важным он считает и стимулирование более позднего выхода на пенсию: если он будет отсрочен на пять лет, пенсия вырастет в полтора раза. Не обошлось без непопулярных мер. Отчисления от зарплаты работающих пенсионеров не вернутся в их солидарную часть пенсии. "Грустно все это, конечно", - прокомментировал одобрение пенсионной формулы вице-президент "Деловой России" Николай Остарков. Особенно его разочаровали два нововведения: повышение предельной базы для начисления страховых взносов и то, что у работающих пенсионеров не формируются их пенсионные права, в то время как работодатель уплачивает за них страховые взносы. "На деле все это означает, что под лозунгом перехода на страховой формат реализовывается другая идея - повышения нагрузки на бизнес", - уверен Николай Остарков. По его мнению, новая формула - колосс на глиняных ногах. "Время покажет правительству, что оно вновь сделало шаг в неверном направлении", - заключает собеседник издания.
Источник: rbc
|
.
